道德行为
长久以来，公司始终秉持"诚信为本"的企业经营哲学，大力推动企业诚信建设，广泛开展精神文明建设，加强员工职业道德教育，增强全员信用观念，使诚信成为员工的自觉行为，为公司的持续发展打下坚实的思想道德基础，不断提高企业信誉。公司于2005年荣获"AAA"级信誉企业称号，连续多年被评为"劳动保障诚信示范单位"。
>监测道德行为的过程、指标及测量方法<
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过程
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指标
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措施
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测量方法
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公司内部
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员工违法犯罪率
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严格遵守相关法律法规，出台《员工工作守则和行为准则》等制度
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国家相关法律法规
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顾客、供方等合作伙伴
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合同履约率
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严格执行合同
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合同条款规定
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供货付款
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付款实行电子信息化
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信息化系统
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公司治理
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纳税情况
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加强资金预算管理
确保税金足额缴纳 |
税务系统
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银行信用等级
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严格遵守相关法律法规
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银行系统
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环境保护
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严格遵守相关法律法规，制定公司《环境保护管理标准》、《职业卫生管理标准》等
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环保系统
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